第12章 摘抄5

“分队以后,各位队长身上的责任就变得重了起来,但部落不会让大家白干活,作为队长,你们承担了责任,也就有了相应的福利。”“福利是什么这个我待会儿跟大家说,我先跟大家说说这分队的好处。”“第一,可以发挥整体效能,提高工作效率。第二,队长能发掘每个人的特长优势。分工合作令每个人根据自己的专长去完成相应的工作,这样可以使每个部分的工作都能相对尽善尽美。第三,可以弥补个人的不足。很多工作是一个人所没有办法完成的,即使完成了也不能有很好的效果,所以需要团队的合作和领导者的分配协调。第四,团队精神和团队氛围会产生强大的动力。也能产生良性竞争良性循环,这近朱者赤,近墨者黑,一个好的氛围对人的影响是巨大的,好的团队氛围可以使每个部落成员都心甘情愿尽自己最大的努力去完成好工作,工作效率成倍增长。第五,分队之后,团队的管理者,也就是我们的队长,还起到监督者、传播者、发言者、协调者的作用,能为我和各位族长和祭祀们省了很多时间去做其他事。第六,团队各司其职,部落所有的事,都会在分工合作下变得高效而省时省力。综上,分工合作和设置管理者,是部落发展的重要过程,大家能明白我的意思吗?”

烧砖的兽人们划分入烧砖队,推荐管理队长人选是阿火,阿火烧砖技能熟练,性格虽火爆,却很有责任心。建房子的兽人们起名为建筑队,推荐管理队长人选是红雨,红雨是熊猫兽人,力气大,为人沉稳话少,但在建筑这方面很有天赋,往往能举一反三。寻找植物和矿物的探险队,推荐管理队长是阿壮,阿壮记忆力很好,过目不忘只是小意思,关键是他在旅途中就建立起了威信,探险队全员都愿意听他的话。至于养各种牲畜的起名为养殖队,推荐管理队长为猫族球球,他是个大橘猫,成天看着那些牲畜流口水,对他们很上心,养殖技术数他最好。种植队推荐队长是阿岭,他不光对种地很有研究,对养蚯蚓肥料和制作其他肥料也很有一套,基本上陆齐舟教的东西都是一点就透。后勤队推荐队长是阿月,阿月从前就在采集队很有威望,大家都愿意听她的,很多杂七杂八的事情搞不定基本上都找她。狩猎队的推荐队长是阿叶,阿叶是食铁兽族除了图风以外最厉害的战士,他如今也能修炼了。图风经常要处理很多事,担任不了队长,陆齐舟就想到了他。取盐队的队长人选是,小黑,小黑就不用说了,他是最早那批煮盐兽人中的一个,且很有探索精神,他如今已经学会了晒盐的方法,为部落吃盐的问题也是立下了汗马功劳。管道队队长人选是兔族兽人兔雪,兔雪队挖洞很有一套,排的管道也是又漂亮又结实,基本上不存在漏水的情况。育崽队的队长推荐人选是兰月,兰月是图风的阿姆,她虽然是熊猫雌性,但她很温柔,以前怎么养大图风的就不说了,自从来到猫谷以后,就进了育崽室,成天带着小崽子们,经她手接生的小崽子数不胜数,带崽子也是经验丰富。扫盲队的队长推荐人选是阿江,阿江是猫族族长的伴侣,她教导了很长一段时间的兔族,对当老师好像特别有天赋。